福清市高站位推动基层组织建设整体效能不断提升

日期:2024-10-17 来源:福清人才网 作者:福清网 浏览:2 评论:0
近年来,我市紧扣以高质量党建引领高质量发展“一条主线”,深入实施“堡垒工程”,高站位推动基层组织建设整体效能不断提升。着眼打基础,在规范提升中“建强堡垒”对标对表,进行自查自纠,对存在

近年来,我市紧扣以高质量党建引领高质量发展“一条主线”,深入实施“堡垒工程”,高站位推动基层组织建设整体效能不断提升。

着眼打基础,在规范提升中“建强堡垒”

对标对表,进行自查自纠,对存在问题逐项梳理、限时整改,推动党支部建设标准化、运行规范化……近年来,我市不断提高党建工作质量,推动基层党组织建设全面进步、全面过硬。突出做到“三个注重”:注重“星级评定”夯基,坚持开展“创五好评星级”活动,用好考核“指挥棒”,全市571个基层党组织迈入优秀等次,占参评总数的44%;注重“点题提升”补短,制定出台加强农村基层组织建设16条措施,全域深化党建“体检”,“一题一策”“一支一案”推动整改提升;注重“五个统一”筑垒,投入资金1200余万元,全面完成村级组织活动场所“五统一”提升,推动村级组织阵地建设标准化、效用多元化、管理制度化。

着眼抓关键,在青蓝相继中“树牢先锋”

在全覆盖普遍建设堡垒支部、全领域集中创建坚强堡垒支部的基础上,我市鼓励基层创先争优,推进理念创新、思路创新、工作创新、方法创新,坚持抓两头带中间,全要素选树打造坚强堡垒“模范”支部,并发挥典型示范和引领带动作用,争创更多基层党建品牌。突出做到“三抓三好三提升”:抓领衔书记亮好标杆,创设20个“书记工作室”,开展“驻室答疑”、结对带教,引领提升基层组织整体水平;抓多元储备育好雏雁,实施“雏雁孵化”三年行动,健全村级后备培养机制;抓正向激励蓄好动力,每年投入1000万元以上,实现村(社区)干部社保“全覆盖”,设立村财增收专项绩效,积极探索村级干部队伍职业化发展路径。

着眼谋全局,在推动发展中“聚增实效”

我市坚持基层党建与中心工作同频共振,充分发挥党建引领保障作用,始终让党旗飘扬在各项事业发展第一线,同时做好新时代“融合”文章,实现“融”有凝聚力,“合”有新成效。突出做到“三个坚持”:坚持“强村八法”,因村施策探索抱团发展、物业创收等增收模式,2023年村财收入20万元以上的村占比85.2%,较2021年增加了32个百分点;坚持“三维聚力”,深化“责任田”“党员领办”“乡贤补位”等治理模式,在全市1672个网格党组织中,嵌入推行先锋岗、“双报到”等机制,全面提升党建引领基层治理效能;坚持“党建拉练”,由市委主要领导带队开展党建专项拉练,聚焦党建赋能发展成效,“一听五看”亮分定级,并将结果与绩效挂钩、与评先评选挂钩,从根本上推动解决基层党建“两张皮”问题。

据悉,福清市下一步将继续锚定“抓两头,促中间”的发展思路,聚焦增强基层党组织“两个功能”,实施强基补短、达标提质、典型示范“三大工程”,深化“建强堡垒”专项行动,为全面提升基层党建工作质量作出新的贡献。

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